Зарплатный статус россельхозбанка что это

Зарплатным клиентам

Для сотрудников компаний, получающих зарплату на карту РСХБ,
мы предлагаем особые условия обслуживания

Комиссия
за снятие наличных

На остаток
по счету карты

до 1,5%

На бонусный счет
от суммы покупок

Зачем нужен зарплатный проект в Россельхозбанке

Сокращает
расходы

На пересчет, перевозку и хранение
наличных денежных средств

Повышает
привлекательность

Компании как современного
надежного работодателя

Обеспечивает
конфиденциальность

При выплате
заработной платы сотрудникам

Снижает
временные затраты

Связанные с работой бухгалтерии
по части организации выплат

Дает возможность
сотрудникам

Эффективно управлять финансами
и получать дополнительный доход

Предполагает
индивидуальный подход

И учет пожеланий клиента
при формировании предложения

Классическая карта МИР / Кобейджинговая карта МИР*/ Классическая карта МИР «Амурский тигр»/ Карта МИР «Россельхозбанк – Тройка»** / MasterCard Standard / VISA Classic «Амурский тигр» / MasterCard Standard «Амурский тигр» / UnionPay Classic / Карта JCB

Минимальный первоначальный взнос

*Карты выпускаются совместно с платежной системой UnionPay International/ JCB International

**Карты выпускают сроком на 5 лет

Комиссия за обслуживание

Интернет- и мобильный банк

Apple Pay, Google Pay, Samsung Pay и другие Pay-сервисы

***Если иное не предусмотрено условиями договора, заключенного между Банком и юридическим лицом (работодателем)

В случае замены карты (кроме категорий VISA Instant Issue / MasterCard Instant Issue, Карта МИР Моментального выпуска и Virtual) по причине изменения данных держателя/держателя дополнительной карты, признания Банком факта неправомерного (без ведома и согласия держателя) использования карты посторонними лицами, механического повреждения карты и при условии, что до окончания срока действия карты осталось не менее 3 (трех) календарных месяцев, а также в некоторых иных случаях (по решению Банка) комиссия не взимается, при этом держателю будет предоставлена карта со сроком действия заменяемой карты

С использованием карты в банкоматах

С использованием карты в пунктах выдачи АО «Россельхозбанк»

Без использования карты через кассу подразделения, выдавшего карту

Источник

Обзор зарплатных карт Россельхозбанка и условий обслуживания

Зарплатная карта от Россельхозбанка является удобным инструментом для получения и сбережения денежных средств, осуществления различных финансовых операций. С ее помощью физические лица могут оплачивать товары в магазинах, услуги ЖКХ, делать онлайн-покупки, переводить деньги другим лицам и пр.

Короткое описание зарплатной карты банка

Зарплатная карта является универсальным платежным инструментом.

Этот финансовый инструмент аналогичен дебетовой карте со всеми присущими ей преимуществами. Финансовое учреждение открывает клиенту индивидуальный счет, на который начисляются все виды банковских платежей:

Все финансовые операции проводят сотрудники Россельхозбанка.

При этом держателю карты необязательно каждый раз посещать офис и подавать заявку. Это можно делать дистанционно не выходя из дома, через закрепленный на официальном сайте компании личный кабинет.

Россельхозбанк выпускает такие пластиковые карты в рамках специального зарплатного проекта. Для этого работодатель (юридическое лицо или частный предприниматель) должен подписать с финучреждением соответствующий договор, в котором фиксируются условия использования инструмента и тарифы за его обслуживание. Все комиссии, связанные с выпуском карты берет на себя работодатель, а подключение дополнительных функций уже оплачивает ее владелец.

Категории выпускаемых продуктов

Существуют разные условия обслуживания зарплатных карт.

Россельхозбанк предлагает несколько вариантов зарплатных карточек с разными условиями обслуживания, дополнительными опциями и бонусами. Но, все они обслуживаются как в отделениях финучреждения, так и через интернет-банкинг.

Главные различия между инструментами разных категорий:

При этом владельцам таких карт (независимо от типа инструмента) предоставляется возможность выбора наиболее удобного варианта обналичивания средств.

Моментальные карты

К этой категории относятся следующие продукты Россельхозбанка: моментальная карта «МИР», MasterCard и Visa Instant Issue, виртуальная.

Выдача моментальной карты осуществляется в день обращения в банк.

Классическая серия

В этой категории доступны такие инструменты: MasterCard Standard, Visa и UnionPay Classic, Классическая «Мир», кобейджинговая «Мир», «Амурский тигр», «Мир» UnionPay.

Премиальные карты

В этой линейке финучреждение предлагает: MasterCard и Visa Gold, MasterCard и Visa Platinum, «Мир Премиум».

Премиальная карта подчеркивает статус владельца.

Условия обслуживания

Подключиться к проекту РСХБ могут не только юридические лица и индивидуальные предприниматели, являющиеся клиентами этого банка. Услуга также доступна ИП и юрлицам, расчетные счета которых оформлены в других финансовых компаниях. При этом комиссия для всех одинаковая.

Для того чтобы начать пользоваться услугами в рамках предлагаемой программы, представителю предприятия или частному предпринимателю нужно посетить офис Россельхозбанка и заключить индивидуальное соглашение.

В договоре фиксируются сведения о бизнесе: категория, сфера деятельности, количество сотрудников (ограничений нет), регион размещения предприятия и прочие нюансы. От этого зависит размер комиссии за предоставление услуги.

Корпоративные карты для работников можно заказывать централизованно. Готовый продукт каждый заказчик забирает самостоятельно в банковском отделении, в котором заключалась сделка (доставка в офис не предусмотрена).

Тарифы для юридических лиц

При открытии расчетного счета в Россельхозбанке подключение ООО и ИП к зарплатной программе бесплатное.

Обслуживание осуществляется в рамках тарифного плана.

Комиссия за перечисление средств на карты работников предприятия не взимается. Бухгалтерия юридической организации или индивидуальный предприниматель переводит в финансовое учреждение общую сумму заработной платы всех своих сотрудников. Далее банковский работник осуществляет распределение средств между держателями пластиковых платежных средств. Все операции конфиденциальны.

При этом работодатель:

Основные тарифы в Россельхозбанке для бизнеса согласно зарплатному проекту:

Для сторонних клиентов банка подключение к программе стоит 2 тыс. руб. (платеж одноразовый). Ежемесячно нужно платить 650 руб. за пользование интернет-банкингом.

Стоимость для держателей карт

Пластиковые карты, на которые работодатель перечисляет заработную плату, удобны и для самих работников.

Пластиковые карты получают бонусы по программе «Урожай».

Каждый владелец такого финансового инструмента получает индивидуальный договор на обслуживание, в котором подробно описаны функции и тарифы в зависимости от категории карты.

Зарплатные проекты

Банковские карты, предлагаемые Россельхозбанком в рамках этой программы, можно использовать во всех странах мира. С их помощью можно:

Тарифные планы в рамках проекта РСХБ:

Каждый продукт имеет свои преимущества, отличается функционалом и стоимостью обслуживания.

Зарплатный проект — это удобный механизм расчета с сотрудниками.

Тариф зарплатный

Это стандартная карта, предоставляемая всем сотрудникам организации, которым не менее 14 лет. Для этого работодатель должен предоставить в банк перечень рабочих, для которых нужно выпустить платежное средство.

Условия и тарифы обслуживания:

Максимум

Зарплатный 5+

Этот тарифный план разработан для клиентов, планирующих подключить дополнительные услуги и брать займы в банке. С помощью некоторых видов карт можно снимать наличные без комиссии в банкоматах сторонних финучреждений. По овердрафту предусмотрены повышенные лимиты.

Мир и мир 5+

Условия обслуживания и тарификация:

Статус

Платежные средства выпускаются следующего вида: МастерКарт и Виза Instant Issue. При необходимости можно заказать дополнительную карту.

Тарифы на обслуживание:

Преимущества подключения к зарплатному проекту

Россельхозбанк является одним из крупнейших финансовых учреждений РФ. Он предоставляет возможность юридическим организациям и частным предпринимателям открывать специальные расчетные счета для выплаты заработной платы сотрудникам.

Согласно зарплатной программе работодатель переводит всю сумму на свой р/с в РСХБ и ведомость начисления сотрудникам заработанных средств. Все остальные действия выполняют банковские специалисты.

При этом все наемные работники предприятия получают индивидуальную платежную карту и автоматически становятся клиентами Россельхозбанка. Это дает им право как и предпринимателю или юрлицу на льготы по разным банковским продуктам.

Экономия в бизнесе

В рамках специальной зарплатной программы все бизнесмены и организации получают возможность:

Благодаря карте можно не снимать большие суммы для выдачи зарплаты.

Безналичный расчет с наемными работниками через банк позволяет ИП и ООО существенно экономить на перевозке наличных денег и дополнительной плате кассирам за выдачу зарплаты персоналу (в крупных организациях для этого может понадобиться отдельный штат специалистов). При этом не нужно оплачивать дополнительную комиссию ( 1,2-10%) за снятие наличных, которая начисляется согласно тарифу РКО.

Главное преимущество — работодатели снижают риски потери или хищения собственных средств, которые будут находиться постоянно в банке.

Конфиденциальность платежей

Каждый клиент Россельхозбанка может рассчитывать на конфиденциальность личных данных и осуществляемых финансовых операций. Таким образом, риски утечки информации о зарплате персонала минимальные.

Повышение престижа компании

Сотрудничество с крупным российским банком одновременно повышает престиж компании-работодателя и индивидуального предпринимателя.

Сотрудничество с банком повышает престиж компании.

Ускоряет процесс выплат

Такой проект Россельхозбанка позволяет сократить временные затраты бизнесменов, необходимые для работы бухгалтерии, а наемные сотрудники получают расчет своевременно без задержек.

Повышение эффективности управления финансами

Зарплатное платежное средство позволяет ее владельцам эффективно управлять собственными активами и получать дополнительную прибыль.

Карта помогает эффективно управлять собственными средствами.

Учет пожеланий клиента

К каждому клиенту предусмотрен индивидуальный подход. При оформлении договора на сотрудничество обязательно учитываются пожелания клиентов.

Возможность дистанционного обслуживания

Владельцы платежных инструментов РСХБ получают возможность дистанционного управления своими финансами, размещенными на счете. Для этого нужно зайти на официальный сайт банковского учреждения, зарегистрироваться и получить доступ в личный кабинет.

После этого клиент с помощью ноутбука или смартфона может в любое время контролировать движение и остаток денег, самостоятельно осуществлять перевод средств, оплачивать товары и услуги в интернете.

Работодатели также могут переводить денежные средства на зарплату своим сотрудникам и прочие вознаграждения (премии, командировочные и прочие выплаты) без посещения банковского подразделения.

Как подключиться к зарплатному проекту

Для того чтобы подключиться к предлагаемой программе РСХБ, нужно подойти в отделение учреждения, проконсультироваться у специалиста, затем заполнить специальную форму заявления.

Подключиться к зарплатному проекту можно в отделении банка.

Сотрудник банка предоставит перечень документов, которые работодатель должен заполнить для оформления договора и открытия индивидуальных счетов работникам предприятия.

Получение зарплатной карты

Обязательство оформления платежных средств для своих сотрудников в рамках проекта лежит на работодателе.

Перечень документов

Для оформления дебетовой карты наемные работники предоставляют в бухгалтерию компании оригиналы и копии:

Для оформления карты нужно заполнить заявление.

Лицо, ответственное за перевод выплат на индивидуальные банковские счета сотрудников предприятия, прилагает к пакету документов выписку с места работы.

Оформление карты

Заявление на выпуск корпоративной карты можно подать непосредственно в отделении Россельхозбанка или дистанционно на его официальном сайте. Для этого понадобится ноутбук и интернет. При подаче онлайн-заявки главное — правильно заполнить анкету и ввести корректные данные.

На рассмотрение заявления финансовое учреждение выделяет до 3 рабочих дней. После этого сотрудник банка связывается с клиентом и уточняет недостающие сведения. При обнаружении ошибок, допущенных при заполнении документов, сразу нужно сообщить менеджеру.

На выпуск самой карты может уйти до 21 рабочего дня. О его готовности и необходимости получения в офисе клиенту отправляют СМС-сообщение на номер сотового телефона, указанного в анкете.

Активация продукта

После получения пластиковой карты ее нужно активировать. Это делают сотрудники Россельхозбанка, но только на следующий день после ее выдачи.

Активация пластиковой карты происходит после ее получения.

Что делать при утере

Каждый владелец пластиковой карты должен соблюдать установленные правила ее использования, чтобы не допустить хищения денег со счета злоумышленниками.

Основные рекомендации по безопасности:

В случае утери платежного средства нужно незамедлительно выполнить следующие действия:

Многие типы карт не требуют введения кода при расчете в супермаркетах за товары на небольшую сумму. Поэтому блокировать инструмент нужно сразу, заметив его пропажу. Это можно сделать, перезвонив по номеру телефона Call-Центра Россельхозбанка:

В случае утери карты обратитесь в Call-Центр банка.

Позвонив по первому номеру, клиент самостоятельно блокирует карточный счет, следуя голосовым подсказкам.

По второму телефону отвечает специалист банка, поэтому лучше использовать этот вариант.

Если при себе есть ноутбук и работает интернет, то эту процедуру можно выполнить самостоятельно. Для этого нужно зайти в ЛК интернет-банка, выбрать номер карточного счета (если их несколько), открыть «Операции по карте» и нажать «Заблокировать».

Кредитование для держателей карты

Многие владельцы зарплатных карт, выпущенных Россельхозбанком, решают оформить кредит в этом финансовом учреждении.

Многие владельцы зарплатных карт берут кредит.

Участникам данного проекта банк предоставляет займы на специальных льготных условиях:

Потребительскую ссуду в случае привлечения поручителей или с оформлением залогового имущества участники программы могут получить под сниженный годовой процент на 4 пункта.

При этом зарплатным клиентам Россельхозбанк по потребительским займам существенно увеличивает лимиты. А клиенты с положительным кредитным рейтингом могут рассчитывать на снижение процентной ставки до 5 пунктов.

Следующее преимущество участников проекта в том, что им, в отличие от других заявителей, не нужно предоставлять кредитору дополнительных документов, подтверждающих благонадежность.

Прочие льготы и услуги

Владельцы зарплатных карт РСХБ получают возможность подключения дополнительных услуг, например, овердрафта. Это специальное кредитное условие банка, для которого не нужно открывать индивидуальный счет.

Услуга заключается в предоставлении клиенту по карточному счету возобновляемой кредитной линии. При недостатке собственных денег владелец корпоративной карты может воспользоваться заемными средствами. А при поступлении заработной платы лимит автоматически восполняется и им можно пользоваться снова. Для этого не нужно подавать заявку кредитору.

Все участники программы могут подключить услугу «СМС-информирование» и получать сообщения на привязанный к карте телефон обо всех движениях средств.

Владельцы зарплатных карт могут подключить приложение «Мобильный банк».

Также можно пользоваться сервисом «Интернет-банкинг» и «Мобильный банк». В первом случае нужно зарегистрироваться с помощью ноутбука и интернета на официальном сайте финансовой компании и получить доступ в личный кабинет. Во втором случае нужно скачать и установить на смартфон специальное мобильное приложение, предоставляемое Россельхозбанком.

С помощью этих сервисов клиенты могут дистанционно управлять своими счетами без посещения банковских подразделений (переводить средства на другие карты и счета сторонних банков, делать интернет-покупки, оплачивать коммунальные услуги и пр.).

Бонусные программы

Каждый владелец карты РСХБ, на которую работодатель перечисляет заработную плату, вправе воспользоваться специальными бонусными продуктами: «Урожай» и «Амурский тигр».

По 1-й программе за каждые потраченные клиентом 100 руб. финучреждение начисляет 1,5 бонуса, которые после накопления можно использовать для покупки товаров.

По условиям 2-й программы держатели зарплатных карт получают скидки, приобретая товары в магазинах-партнерах банковского учреждения.

Преимущества и недостатки

Как и у любого другого банковского продукта, у зарплатного проекта Россельхозбанка есть свои сильные и слабые стороны.

Единственный существенный недостаток программы — малое количество банкоматов и офисов Россельхозбанка в регионах РФ. Из-за этого многим владельцам карт приходится снимать наличные в терминалах сторонних финучреждений, что влечет за собой дополнительные расходы на комиссию.

Мнение клиентов о продукте

Светлана, 42 года, Тула:

Руководство нашей компании открыло расчетный счет в Россельхозбанке и подключилось к зарплатной программе. Бухгалтерия передает данные банку в электронной форме с помощью 1С. Это быстро и удобно. Возникали некоторые проблемы, но они решались мгновенно благодаря работе технической поддержке финучреждения.

Николай, 37 лет, Москва:

Финансовая компания в рамках данного проекта предлагает выгодные условия. Сотрудники предприятия обслуживанием довольны. Деньги при необходимости можно снять в терминалах, принадлежащих не только РСХБ, но и Альфа-Банку, которых в нашем регионе достаточно.

Светлана, 28 лет, Омск:

Я — индивидуальный предприниматель, в штате числится всего 2 сотрудника. Хотела подключиться к зарплатному проекту в других банках, но отказали, а Россельхозбанк такую возможность предоставил, при этом на достаточно приемлемых условиях. На оформление документов и выпуск карт понадобилось всего 2 недели. Услугами данного финучреждения довольны.

Источник

Зарплатные проекты

Выгодно и удобно не только для предприятия,
но и для каждого сотрудника в отдельности

Комиссия
за снятие наличных

На остаток
по счету карты

до 1,5%

На бонусный счет
от суммы покупок

Зачем нужен зарплатный проект в Россельхозбанке

Сокращает
расходы

На пересчет, перевозку и хранение
наличных денежных средств

Повышает
привлекательность

Компании как современного
надежного работодателя

Обеспечивает
конфиденциальность

При выплате
заработной платы сотрудникам

Снижает
временные затраты

Связанные с работой бухгалтерии
по части организации выплат

Дает возможность
сотрудникам

Эффективно управлять финансами
и получать дополнительный доход

Предполагает
индивидуальный подход

И учет пожеланий клиента
при формировании предложения

Классическая карта МИР / Кобейджинговая карта МИР*/ Классическая карта МИР «Амурский тигр»/ Карта МИР «Россельхозбанк – Тройка»** / MasterCard Standard / VISA Classic «Амурский тигр» / MasterCard Standard «Амурский тигр» / UnionPay Classic / Карта JCB

Минимальный первоначальный взнос

*Карты выпускаются совместно с платежной системой UnionPay International/ JCB International

**Карты выпускают сроком на 5 лет

Комиссия за обслуживание

Интернет- и мобильный банк

Apple Pay, Google Pay, Samsung Pay и другие Pay-сервисы

***Если иное не предусмотрено условиями договора, заключенного между Банком и юридическим лицом (работодателем)

В случае замены карты (кроме категорий VISA Instant Issue / MasterCard Instant Issue, Карта МИР Моментального выпуска и Virtual) по причине изменения данных держателя/держателя дополнительной карты, признания Банком факта неправомерного (без ведома и согласия держателя) использования карты посторонними лицами, механического повреждения карты и при условии, что до окончания срока действия карты осталось не менее 3 (трех) календарных месяцев, а также в некоторых иных случаях (по решению Банка) комиссия не взимается, при этом держателю будет предоставлена карта со сроком действия заменяемой карты

С использованием карты в банкоматах

С использованием карты в пунктах выдачи АО «Россельхозбанк»

Без использования карты через кассу подразделения, выдавшего карту

Источник